エレクトロニクス/メカトロニクス/メディカル業界

【ご挨拶】
私は人材紹介会社において、20年間転職コンサルティングを行なってまいりました。転職は自己実現の場として考えられていますが、危険性があることも否めません。「安全で確実な転職」つまり、結果として「転職が成功」であったと満足して貰えるようなコンサルテーションをするように心がけています。
キャリア形成のコンサルテーションをベースに、長年のコンサルティング経験や外資系企業や国内系の人事マネージャーとのお付き合いの経験を加えて、皆様の転職活動のお役に立ちたいと思っています。

【転職前の心構え】
転職は一時の感情で行うものではなく、自分自身の職業キャリアのゴールをしっかりと持ち、その目標達成のためには、今の時代をどう生きていくか、どのような企業で働くか、そこで将来へのステップのポジションが確保出来るか、そしてその会社での自分自身の能力開発を如何に達成するか等を深く考えた行動を取る必要があります。そのためには、出来ましたら長時間かけて自分の将来のキャリアプランを作成し、その目標達成のための転職戦略を考えるならば、結果として成功した転職が出来ると思います。

【機械・メカトロ】
半導体業界の好調さをバックアップする半導体製造装置メーカーからの求人が増えてきている。職種としては、マーケティング、プロセスエンジニア、サービスエンジニア、機構やソフト設計エンジニア等です。
その他、精密機器、カメラ、自動車業界等開発技術者や営業職等全般に求人が多くなっています。
また、インダストリ−業界全般にわたって、知財や法務の求人があります。

【電気・電子・半導体等エレクトロニクス】
家電、AV業界を中心にハード・組み込みソフトのエンジニア、液晶のエンジニア等のニーズがあります。
半導体メーカーからは、デジタルやアナログの技術者あるいは品質管理等の求人が多く来ています。

【メディカル系】
積極的に採用している業界です。医薬では相変わらずMRや臨床開発、データマネジメント、市場調査、安全性評価、薬事、学術、薬事、学術、医薬テクニカルライター等の求人が多くなっています。
医療機器では営業職やプロダクトマネージャー、薬事等の求人があります。

わが国のビジネスマンは自分のキャリア形成を考えるという習慣がありません。
自分の進路を自ら真剣に考えている方以外は僅かに、上場企業が社内教育の一環として、自社内でのキャリア形成プログラムを実施しているだけです。
私はご面談にお越しの方に自分のキャリア目標をどうするかということを考えてもらいながら、10年、20年、30年後のあるべき姿を念頭に置いて今までの業務経験や勝ち取った資格等も踏まえながら、どのような転職活動をするかをコンサルテーションしています。
人材バンクにご相談に来られる方には、ある意味人生の踊り場にいて今後どうするかを真剣に考えています。私どもはその方にご自分の将来のキャリアを考えてもらう場所、コンサルテーションの場として、弊社をご活用していただきそして、私どもと一緒に共に考えていきたいと思っています。
また、「安全で確実な転職」をしてもらうためにクライアントを見極めてご推薦しています。
つまり、クライアント企業の社風・経営者の考え方・経営内容・開発力・将来性・転職率等を裏付けを取りながらしっかりと把握し、失敗の無い転職をアシストしています。